Pressemelding

Finnmark SV vil øke innsatsen mot sosial dumping. Sosial dumping er en trussel mot lønns- og arbeidsvilkår i Norge, og fører til at arbeidsfolk utnyttes og seriøse bedrifter utkonkurreres.
Etter at et knapt flertall i regjering presset gjennom EUs Tjenestedirektiv, mot SV, Sp og fagbevegelsens vilje, er det grunn til å frykte økt sosial dumping.
Finnmark SV ønsker arbeidsfolk fra både Russland og Polen velkommen, men ønsker ikke russiske lønninger eller polske arbeidsforhold i Norge.

Finnmark SV jobber for følgende tiltak mot sosial dumping:
•Lov om allmenngjøring av tariffavtaler må brukes aktivt. Allmenngjøring må gjelde både bestemmelser om lønn, sosiale goder og arbeidsmiljø.
•Solidaransvar må tas aktivt i bruk i alle relevante bransjer. Solidaransvaret må være et kjedeansvar, slik at en arbeidstaker har rett til å forfølge sine krav oppover i kontraktkjeden og kan være sikret å få innfridd for eksempel lønnskrav som er misligholdt av arbeidsgiver.
•Sertifiseringsordning av bedrifter i bransjer der sosial dumping er særlig utbredt. Dette innebærer at bedrifter må kunne dokumentere at de ikke bedriver sosial dumping for å bli sertifisert, og er særlig aktuelt innen tjenestesektoren.
•Offentlig virksomhet må gå foran i kampen mot sosial dumping. Bedrifter som legger inn anbud må kunne dokumentere at de ikke skylder skatt og avgifter, har ordnede lønns- og arbeidsvilkår og et skikkelig system for helse, miljø og sikkerhet.
•Ved kontraktsinngåelse mellom offentlig sektor og privat virksomhet skal det ikke være anledning til å konkurrere på lønns-, pensjons- og arbeidsforhold.

Alt arbeid som utføres av det offentlige og offentlig eide selskaper, skal utføres til norske lønns-, pensjons- og arbeidsvilkår. Selskapene skal også primært være opplæringsbedrifter med lærlingeordning.